Organisme de formation pour les bibliothèques
Action culturelle, partenariat & communication
La bibliothèque, pilier culturel de son écosystème
Bienvenue dans notre catalogue de formation dédié aux professionnels de la bibliothèque. Notre objectif est de vous accompagner dans le développement de vos compétences pour promouvoir l’action culturelle, les partenariats et la communication en bibliothèque. Découvrez nos formations variées, allant de la création de podcasts à la rédaction web efficace, en passant par la promotion de l’inclusion numérique et la lutte contre les fake news. Rejoignez-nous pour promouvoir une bibliothèque dynamique, inclusive et connectée.
Formation Action culturelle, partenariat et communication :
- Toutes les formations
- Architecture et Construction
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- Lieux et espaces de la bibliothèque
- Management
- Médiation et action culturelle
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- Préparation concours
- Publics, partenaires et communication
- Ressources documentaires
Découvrez notre catalogue de formation en bibliothèque : Action culturelle, partenariat & communication
Bienvenue dans notre catalogue de formation dédié aux professionnels de la bibliothèque. Notre objectif est de vous accompagner dans le développement de vos compétences pour promouvoir l’action culturelle, les partenariats et la communication en bibliothèque.
Animer en dehors des bibliothèques : Créer des animations hors les murs
Les animations hors les murs sont un excellent moyen de toucher de nouveaux publics et de promouvoir la bibliothèque en dehors de ses murs. Cette formation vous permettra de savoir comment créer des animations hors les murs réussies. Vous découvrirez les bonnes pratiques pour une animation réussie, les outils pour communiquer efficacement et les astuces pour une bibliothèque visible et attractive.
Connecter tous les publics : Promouvoir l’inclusion numérique en bibliothèque
L’inclusion numérique est un enjeu majeur pour les bibliothèques. Cette formation vous aidera à promouvoir l’inclusion numérique en bibliothèque. Vous découvrirez les bonnes pratiques pour une inclusion numérique réussie, les outils pour accompagner les publics en difficulté et les projets à mettre en place pour une bibliothèque inclusive.
Créer des supports visuels attractifs et professionnels
Les supports visuels sont un élément clé pour communiquer efficacement en bibliothèque. Cette formation vous permettra de savoir comment créer des supports visuels attractifs et professionnels. Vous découvrirez les bonnes pratiques pour une communication visuelle réussie, les outils pour créer des supports visuels de qualité et les astuces pour une bibliothèque attractive.
Créer un podcast en bibliothèque pour améliorer sa visibilité
Le podcast est un excellent moyen de promouvoir la bibliothèque et de toucher de nouveaux publics. Cette formation vous aidera à créer un podcast en bibliothèque pour améliorer sa visibilité. Vous découvrirez les bonnes pratiques pour un podcast réussi, les outils pour enregistrer et diffuser un podcast et les astuces pour une bibliothèque visible et attractive.
Démasquer les fake news : Promouvoir l’information fiable en bibliothèque
La promotion de l’information fiable est un enjeu majeur pour les bibliothèques. Cette formation vous permettra de savoir comment promouvoir l’information fiable en bibliothèque. Vous découvrirez les bonnes pratiques pour une information fiable, les outils pour vérifier les sources et les astuces pour une bibliothèque crédible et fiable.
Écrire pour le web : Développer des compétences en rédaction web efficace (SEO)
La rédaction web est un élément clé pour communiquer efficacement en ligne. Cette formation vous aidera à développer vos compétences en rédaction web efficace (SEO). Vous découvrirez les bonnes pratiques pour une rédaction web réussie, les outils pour optimiser votre référencement et les astuces pour une bibliothèque visible en ligne.
Formation de médiateurs occasionnels en musée : Valoriser les collections et faciliter la visite des visiteurs
La formation de médiateurs occasionnels en musée est un excellent moyen de valoriser les collections et de faciliter la visite des visiteurs. Cette formation vous permettra de savoir comment former des médiateurs occasionnels en musée. Vous découvrirez les bonnes pratiques pour une médiation réussie, les outils pour accompagner les visiteurs et les astuces pour une bibliothèque attractive.
Rejoignez-nous dans ces formations passionnantes pour promouvoir l’action culturelle, les partenariats et la communication en bibliothèque.
Nos formateurs (en bibliothèques)
Nos formateurs en bibliothèques possèdent un ensemble unique de qualités qui les distinguent dans leur rôle crucial de transmission des connaissances et de développement des compétences. Leur passion pour l’apprentissage et leur amour des livres et de la culture sont contagieux, inspirant les autres à s’engager dans une quête constante de savoir.
La première qualité clé des formateurs en bibliothèques est leur expertise. Ils possèdent une connaissance approfondie des ressources disponibles, des techniques dans leur domaine d’intervention
En plus de leur expertise technique, nos formateurs en bibliothèques sont dotés d’excellentes compétences en communication. Ils sont capables de transmettre des informations de manière claire, concise et adaptée à différents publics. Ils savent écouter attentivement les besoins des apprenants et répondre à leurs questions de manière efficace et pertinente. Leur capacité à créer un environnement inclusif et accueillant favorise un apprentissage ouvert et collaboratif.
Nos formateurs en bibliothèques sont également des facilitateurs efficaces. Ils sont en mesure de structurer des sessions de formation interactives et engageantes, en utilisant une variété de méthodes pédagogiques pour stimuler l’apprentissage actif. Ils encouragent les apprenants à participer activement, à poser des questions et à partager leurs idées, créant ainsi un environnement propice à l’échange d’expériences et de connaissances.
Enfin, nos formateurs en bibliothèques sont des apprenants passionnés. Ils sont constamment à l’affût des dernières tendances, des nouvelles technologies et des évolutions dans le domaine de l’information et de la culture. Ils investissent du temps et de l’énergie dans leur développement professionnel continu, afin de rester à jour et de partager les meilleures pratiques avec leurs apprenants.
Nos formateurs en bibliothèques allient expertise, compétences en communication, facilitation et passion pour l’apprentissage. Leur engagement à soutenir les apprenants dans leur quête de connaissances fait d’eux des acteurs essentiels dans la promotion de l’alphabétisation, de la recherche et de l’accès à l’information au sein des bibliothèques.
La pédagogie chez ACANT
- Combiner les approches pédagogiques : nous savons que c’est en multipliant les approches pédagogiques avec des successions de présentations théoriques, de discussions, de cas pratiques, de mise en situation et d’analyse collectives de sa pratique que nous obtenons le meilleur ancrage et des formations interactives et stimulantes.
- Favoriser les interactions : tout au long de la formation, nos experts formateurs vont partager leur expérience et inviter les stagiaires à le faire.
- Un accompagnement humain et personnalisé : tout au long de la formation, le formateur s’assurera que chaque stagiaire a bien assimilé les concepts, les méthodes et les postures apprises
- Formateurs experts : tous nos formateurs sont experts du domaine de la formation avec une pratique terrain dans le domaine de la formation.
- Evaluer les acquis : Pour la fin de chaque formation, il sera proposé au commanditaire d’évaluer les acquis.
L'accessibilité de nos parcours de formation
Notre volonté de créer des formations inclusives
Il est du devoir de tous de s’assurer que toute personne qui le souhaite puisse se former. C’est dans cet esprit que nous concevons nos formations et nous chercherons les solutions adaptées à chaque handicap pour que ACANT soit réellement un organisme de formation inclusif. Merci de nous prévenir si vous avez besoin que nous adaptions des dispositions particulières.
Notre volonté de partager une même qualité d’expérience d’apprentissage
Nous souhaitons permettre à toute personne avide de connaissance, de développer son savoir être ou son savoir faire.
Pour cela nous avons mis en place un certain nombre d’actions :
d’information de ses collaborateurs et parties prenantes de notre organisme de formation aux différentes situations de handicap
- d’incitation des personnes à faire connaître leurs besoins
Pour toute question et/ou demande d’adaptation d’un parcours de formation (à distance et/ou en présentiel) à des besoins spécifiques de personnes, merci de nous envoyer un message sur la page contact.
Développez Vos Compétences : Les Différents Domaines Couverts par les Formations Bibliothèque
La bibliothèque moderne n’est plus simplement un lieu où les livres sont rangés sur des étagères. Elle est devenue un centre d’apprentissage multifonctionnel, un lieu de rassemblement communautaire et une ressource essentielle pour l’acquisition de connaissances. Pour répondre à ces besoins complexes, les professionnels des bibliothèques doivent posséder une vaste gamme de compétences. Les formations en bibliothèque sont conçues pour les aider à développer ces compétences variées. Découvrez les différents domaines que couvrent ces formations essentielles.
1. Gestion de l’Information :
Les bibliothécaires doivent être en mesure de gérer et d’organiser efficacement les informations, qu’il s’agisse de livres, de médias numériques, de bases de données ou de ressources en ligne. Les formations abordent la classification, l’indexation et la recherche d’informations.
2. Technologie de l’Information :
À l’ère numérique, les compétences technologiques sont indispensables. Les formations en bibliothèque incluent l’utilisation de logiciels, la gestion de sites web et l’intégration de technologies émergentes.
3. Gestion de Projet :
La planification et la mise en œuvre de projets sont courantes dans les bibliothèques. Les formations couvrent la gestion de projet, y compris la budgétisation, la planification stratégique et l’évaluation des projets.
4. Service à la Clientèle :
Les bibliothécaires sont en contact direct avec le public. Les formations portent sur les compétences en communication, la résolution de problèmes et la création d’une expérience positive pour les utilisateurs.
5. Développement Professionnel :
Les bibliothécaires doivent rester à jour avec les dernières tendances et les meilleures pratiques. Les formations offrent des opportunités de développement professionnel continu.
6. Gestion des Collections :
Cela concerne l’acquisition, la sélection et la gestion des collections de livres et de ressources, qu’elles soient physiques ou numériques.
7. Médiation Culturelle :
Les bibliothèques jouent un rôle clé dans la médiation culturelle. Les formations abordent la promotion de la culture, l’organisation d’événements et l’engagement communautaire.
8. Législation et Éthique :
Les bibliothécaires doivent comprendre les questions juridiques et éthiques liées à la gestion de l’information et au respect de la vie privée.
9. Accessibilité :
La formation intègre souvent des principes d’accessibilité pour garantir que les services de la bibliothèque sont inclusifs pour tous.
En investissant dans une formation en bibliothèque, vous développerez un ensemble diversifié de compétences qui vous permettront de prospérer dans ce domaine en constante évolution. Que vous soyez déjà dans le domaine des bibliothèques ou que vous cherchiez à y entrer, ces formations sont une étape essentielle pour enrichir vos compétences professionnelles.
Ces compétences vont être fortement impacté par l’arrivée de l’IA.
Les compétences nécessaires pour les bibliothèques à l’ère de l’IA : pourquoi suivre une formation bibliothèque ?
L’impact de l’IA sur les bibliothèques
L’intelligence artificielle (IA) est en train de révolutionner de nombreux secteurs, y compris celui des bibliothèques. Les avancées technologiques ont permis de développer des outils d’IA capables de traiter de grandes quantités de données, d’automatiser des tâches répétitives et de fournir des services personnalisés aux utilisateurs. Les bibliothèques doivent donc s’adapter à ces changements et développer de nouvelles compétences pour rester pertinentes dans ce nouveau paysage.
Les compétences nécessaires pour les bibliothécaires à l’ère de l’IA
Les bibliothécaires doivent désormais posséder des compétences en matière d’IA pour pouvoir gérer les nouveaux outils technologiques et fournir des services de qualité aux utilisateurs. Voici quelques-unes des compétences clés dont les bibliothécaires ont besoin pour travailler dans un environnement dominé par l’IA :
La gestion des données
Les bibliothécaires doivent être capables de collecter, de stocker, de gérer et d’analyser de grandes quantités de données pour fournir des services personnalisés aux utilisateurs. Ils doivent également être en mesure de protéger les données personnelles des utilisateurs et de respecter les réglementations en matière de confidentialité.
La programmation informatique
Les bibliothécaires doivent avoir des compétences en programmation informatique pour pouvoir utiliser les outils d’IA et développer des applications personnalisées pour les utilisateurs. Ils doivent également être en mesure de comprendre les algorithmes et les langages de programmation utilisés dans les outils d’IA.
L’apprentissage automatique
Les bibliothécaires doivent être en mesure de comprendre les principes de l’apprentissage automatique et de les appliquer aux services de la bibliothèque. Ils doivent également être en mesure d’évaluer l’efficacité des algorithmes d’apprentissage automatique et de les améliorer en fonction des besoins des utilisateurs.
La pensée critique
Les bibliothécaires doivent être en mesure d’évaluer de manière critique les outils d’IA et les résultats qu’ils produisent. Ils doivent également être en mesure de comprendre les biais potentiels des algorithmes et de prendre des décisions éclairées sur l’utilisation des outils d’IA.
Conclusion concernant l’IA en bibliothèque
L’IA est en train de bouleverser les compétences nécessaires pour travailler dans les bibliothèques. Les bibliothécaires doivent désormais posséder des compétences en matière d’IA pour pouvoir gérer les nouveaux outils technologiques et fournir des services de qualité aux utilisateurs. Suivre une formation bibliothèque est essentiel pour les bibliothécaires qui souhaitent développer les compétences nécessaires pour travailler dans un environnement dominé par l’IA. En choisissant une formation bibliothèque adaptée à vos besoins et à vos objectifs, vous serez en mesure de développer les compétences clés dont vous avez besoin pour réussir dans ce nouveau paysage.
